Дипломная работа - Повышение квалификации и обучение персонала

Год сдачи: 2008

Краткое описание дипломной работы:

В соответствии с темой диплома, основной частью исследования стал анализ использования качества трудовых ресурсов, состава структурных подразделений, занимающихся вопросами профориентации, производительности труда на примере филиала предприятия.

В работе так же представлена экономическая характеристика предприятия: структура и динамика оказываемых услуг, состав, структура и физическое состояние основных средств и эффективность их использования, и др.

В дипломной работе применены методы обработки экономической информации: количественной и качественной оценки, экономической оценки, метод сравнительного анализа ,метод группировок и др.

Методологической основой написания дипломной работы послужили законодательные и нормативные документы, а также специальная литература по исследуемой проблеме отечественных и зарубежных авторов, данные учёта и отчётности бухгалтерии и отдела кадров.

Выводы, полученные после проведения исследования, анализа могут быть успешно использованы в практической работе предприятия для более эффективного управления системой подготовки и повышения квалификации рабочих кадров.

Диплом состоит из введения, четырех глав, заключения и списка использованных источников. В дипломе 23 таблицы, 16 рисунков, 15 расчетных формул.

Содержание дипломного проекта:

Введение

1. Технико-экономическая характеристика филиала предприятия

    1.1 Организационно-техническая структура управления
    1.2 Финансово-экономическая деятельность филиала предприятия

2. Теоретические основы системы подготовки и повышения квалификации рабочих кадров

    2.1 Подготовка и повышение квалификации рабочих кадров
    2.2 Методические подходы анализа системы подготовки рабочих кадров на предприятии

3. Оценка системы подготовки и повышения квалификации рабочих кадров в филиале предприятия

   3.1 Анализ уровня подготовки и повышения квалификации рабочих кадров и оценка организации ее системы
   3.2 Обеспеченность организации трудовыми ресурсами
   3.3 Организация оплаты труда в филиале предприятия и ее мотивация к повышению квалификации

4. Разработка мероприятий по совершенствованию подготовки и повышения квалификации рабочих кадров в филиале

   4.1 Обоснование мероприятий по совершенствованию подготовки и повышения квалификации рабочих кадров в филиале
   4.2 Оценка эффективности мероприятий по совершенствованию системы подготовки и повышения квалификации

Заключение

Список использованных источников

Приложение А

Знаете ли вы что?

Вроде ещё осень и до следующих экзаменов ещё далеко. Однако, те кто хочет получить действительно хорошую оценку то следует пойти на курсы подготовки к ЕГЭ. За этот период времени, вы действительно сможете хорошо подготовится к ЕГЭ и сдать его на хорошую оценку. В то же время, если начать подготовку уже сейчас у вас не будет уходить много времени на многочасовую подготовку, как непосредственно перед экзаменом.